O projeto visa apresentar para este público, os benefícios que o Sesc oferece aos colaboradores de suas empresas, bem como a estrutura física.
Confira abaixo programação do Sesc Reúne em sua cidade.
Palestra Livre
Programação para sua cidade
Local: Sesc Palhoça
Endereço: Rua João Pereira dos Santos, 303, Ponte Imaruim. CEP: 88130-475
Inicio : 09:00
Fim : 11:00
Email: palhoca@sesc-sc.com.br
Telefone: (48) 3341-7901
Informações
SESC REÚNE — ENCONTRO DE LÍDERES - 11ª Temporada
NR-1 e Saúde Mental como Estratégia de Negócio
Saúde mental não é mais apenas uma pauta de RH ou SST. Com a atualização da NR-1, o gerenciamento dos riscos psicossociais passa a ser obrigatória dentro das empresas, impactando diretamente produtividade, clima organizacional, absenteísmo, turnover e segurança jurídica. No formato de world café o evento será conduzido de forma dinâmica, com foco pratico incentivando a reflexão e a participação coletiva sobre:
📍 Tema: NR-1 e Saúde Mental como Estratégia de Negócio
📅 10/08
⏰ 9h
📌 Local: Sesc Palhoça (auditório)
🎤 Palestrante: Carol Ramos
👥 Público-alvo Empresários, líderes, gestores e profissionais de RH do ramo do comércio de bens, serviços e turismo.
✅ Inscrições
A participação é gratuita, mediante inscrição prévia.
🎙️ Convidada: Carol Ramos
Natural de Florianópolis, Carol é jornalista e tem mais de 20 anos de experiência com comunicação e marketing corporativo. É especialista em ergonomia e certificada em Análise de Riscos Psicossociais para NR-1. Após vivenciar um burnout, ressignificou sua trajetória profissional e passou a atuar na prevenção dos riscos invisíveis que impactam a saúde mental no ambiente corporativo.
Hoje, auxilia empresas a integrarem saúde mental, comunicação interna, liderança e gestão organizacional de forma estratégica, contribuindo para ambientes mais saudáveis, produtivos e juridicamente mais seguros.
O que você vai aprender
* O que realmente muda com o item 1.5 da NR-1
* Como identificar riscos psicossociais na prática
* Estratégias para reduzir passivos trabalhistas
* Como a saúde mental impacta turnover, absenteísmo e produtividade
* Primeiros passos para uma adequação estratégica da empresa
* Como transformar uma obrigação legal em diferencial competitivo
Um encontro prático, acessível e direto ao ponto sobre saúde mental corporativa, produtividade e gestão estratégica dos riscos psicossociais nas organizações.
Formas e Valores
Local: Unidade Sesc São João Batista
Endereço: Avenida Egídio Manoel Cordeiro, 303, Centro. CEP: 88240-000
Inicio : 19:00
Fim : 21:30
Email: saojoaobatista@sesc-sc.com.br
Telefone: (48) 3265-4252 | (48) 3265-1861
Informações
SESC REÚNE — ENCONTRO DE LÍDERES - 11ª TemporadaNR-1 e Saúde Mental como Estratégia de Negócio
Saúde mental não é mais apenas uma pauta de RH ou SST. Com a atualização da NR-1, o gerenciamento dos riscos psicossociais passa a ser obrigatória dentro das empresas, impactando diretamente produtividade, clima organizacional, absenteísmo, turnover e segurança jurídica. No formato de world cafe o evento será conduzido de forma dinâmica, com foco pratico incentivando a reflexão e a participação coletiva sobre:
📅 10/08
⏰ 19h
📌 Local: Sesc São João Batista
🎤 Palestrante: Carol Ramos
👥 Público-alvo Empresários, líderes, gestores e profissionais de RH do ramo do comércio de bens, serviços e turismo.
✅ Inscrições
A participação é gratuita, mediante inscrição prévia.
🎙️ Convidada: Carol Ramos
Natural de Florianópolis, Carol é jornalista e tem mais de 20 anos de experiência com comunicação e marketing corporativo. É especialista em ergonomia e certificada em Análise de Riscos Psicossociais para NR-1. Após vivenciar um burnout, ressignificou sua trajetória profissional e passou a atuar na prevenção dos riscos invisíveis que impactam a saúde mental no ambiente corporativo.
Hoje, auxilia empresas a integrarem saúde mental, comunicação interna, liderança e gestão organizacional de forma estratégica, contribuindo para ambientes mais saudáveis, produtivos e juridicamente mais seguros.
O que você vai aprender
* O que realmente muda com o item 1.5 da NR-1
* Como identificar riscos psicossociais na prática
* Estratégias para reduzir passivos trabalhistas
* Como a saúde mental impacta turnover, absenteísmo e produtividade
* Primeiros passos para uma adequação estratégica da empresa
* Como transformar uma obrigação legal em diferencial competitivo
Um encontro prático, acessível e direto ao ponto sobre saúde mental corporativa, produtividade e gestão estratégica dos riscos psicossociais nas organizações.
Formas e Valores
Local: Área de convivência
Endereço: Rua João Sandim, 402, Ipiranga, São José. CEP: 88111-350
Inicio : 15:00
Fim : 17:00
Email: saojose@sesc-sc.com.br
Telefone: (48) 3258-9454
Informações
SESC REÚNE — ENCONTRO DE LÍDERES - 11ª TemporadaSaúde mental não é mais apenas uma pauta de RH ou SST. Com a atualização da NR-1, o gerenciamento dos riscos psicossociais passa a ser obrigatória dentro das empresas, impactando diretamente produtividade, clima organizacional, absenteísmo, turnover e segurança jurídica. No formato de world café, o evento será conduzido de forma dinâmica, com foco pratico incentivando a reflexão e a participação coletiva sobre:
📍 Tema: NR-1 e Saúde Mental como Estratégia de Negócio.
📅 05/08
⏰ 15h
📌 Local: Sesc São José
🎤 Palestrante: Carol Ramos
👥 Público-alvo Empresários, líderes, gestores e profissionais de RH do ramo do comércio de bens, serviços e turismo.
✅ Inscrições
A participação é gratuita, mediante inscrição prévia.
🎙️ Convidada: Carol Ramos
Natural de Florianópolis, Carol é jornalista e tem mais de 20 anos de experiência com comunicação e marketing corporativo. É especialista em ergonomia e certificada em Análise de Riscos Psicossociais para NR-1. Após vivenciar um burnout, ressignificou sua trajetória profissional e passou a atuar na prevenção dos riscos invisíveis que impactam a saúde mental no ambiente corporativo.
Hoje, auxilia empresas a integrarem saúde mental, comunicação interna, liderança e gestão organizacional de forma estratégica, contribuindo para ambientes mais saudáveis, produtivos e juridicamente mais seguros.
O que você vai aprender
* O que realmente muda com o item 1.5 da NR-1;
* Como identificar riscos psicossociais na prática;
* Estratégias para reduzir passivos trabalhistas;
* Como a saúde mental impacta turnover, absenteísmo e produtividade;
* Primeiros passos para uma adequação estratégica da empresa
* Como transformar uma obrigação legal em diferencial competitivo
Um encontro prático, acessível e direto ao ponto sobre saúde mental corporativa, produtividade e gestão estratégica dos riscos psicossociais nas organizações.
Formas e Valores
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